Über Silvia Cordiglia

Als Head of HR für Italien kümmert sich Silvia um unsere italienischen Mitarbeitenden. Gemeinsam mit ihren Teams in Cuneo und Maranello übernimmt sie das HR-Tagesgeschäft und setzt auf Konzernebene festgelegte HR-Prozesse um. Gleichermaßen agiert Silvia als Geschäftspartnerin und unterstützt dabei unser Managementteam in Entscheidungsphasen. Ihr Ziel ist es, unsere Teams zu stärken, indem sie Wachstum und Mitarbeiterengagement fördert.

Silvias Expertise auf einen Blick:

• Silvia hat eine positive Einstellung. Sie sieht keine Probleme, sondern Chancen.
• Sie hört aktiv zu. Ihr Motto dabei: Zwischen den Zeilen hören.
• Silvia ist pragmatisch und ergreift auch dann Maßnahmen, wenn sie unsicher ist oder Angst hat zu scheitern.
• Sie liebt die Arbeit mit den Mitarbeitenden. Dadurch wird ihr jeden Tag die Vielfalt an Persönlichkeiten bewusst.
• Silvia hat beruflich einen technischen Background.

Silvias Purple Journey begann im April 2022. Davor hat sie durch ihr Studium in Umwelttechnik Erfahrung in den Bereichen Umwelt, Gesundheit und Sicherheit gesammelt. Danach entschied sie sich für den Personalbereich und hat für über 20 Jahre im Automobilsektor gearbeitet. Seit 2021 ist sie zertifizierter Business-Coach und beschäftigt sich mit weichen Themen, wie Change-Management oder dem Einfluss unserer Emotionen auf unsere Handlungen, um dadurch menschliche Arbeitsweisen besser zu verstehen.

Wir haben Silvia gefragt:

Was fasziniert Dich besonders an Deinem Job?

Das was wir tun. Unsere Systeme und Dienstleistungen bieten einen echten Mehrwert für die Arbeit von Apothekerinnen, Pflegern und Ärztinnen. Durch unsere Technologie können sie sich bestmöglich um die Genesung der Patienten kümmern. Das ist einfach ein Bereich, der uns alle betrifft.

Was gefällt Dir an Deinem beruflichen Werdegang?

Zu Beginn meiner Karriere habe ich an Umwelt-, Sicherheits- und Gesundheitsthemen gearbeitet. Durch ein großes Projekt zum Thema Change-Management und der Entwicklung einer Work-Culture habe ich ein tiefgreifendes Verständnis für die Art und Weise wie Menschen arbeiten gewonnen. Durch diese Erfahrung hat es Klick gemacht. Mich um die Mitarbeitenden zu kümmern ist für mich eine einzigartige Möglichkeit das Geschäft zu unterstützen. Ich habe für viele große multinationale Firmen gearbeitet, die alle verschiedene Ansätze haben. Dadurch konnte ich noch viel mehr Erfahrungen sammeln. Ich bin sehr dankbar für alle Menschen, die ich bisher auf meinem Weg getroffen habe, weil ich durch sie gewachsen und zu der Person geworden bin, die ich heute bin.

Verrätst Du uns etwas Persönliches über Dich?

Ich habe zwei Söhne und bin mit einem Mann verheiratet und natürlich verbringe ich große Teile meiner Freizeit mit ihnen. Genauer gesagt heißt das, dass ich sie bei ihren Basketballspielen unterstütze und wir gemeinsam Fußball schauen. Meine Familie besteht hauptsächlich aus Männern – da muss ich einen gemeinsamen Nenner finden. In unserem Fall ist dieser Nenner eben Fußball und Basketball. Ansonsten liebe ich das Meer und lange Spaziergänge in der Natur.